多向老同事请教
三人之行必有我师，尤其是向公司的老同事虚心请教。老同事对公司的环境，以及业务流程都是比较熟悉的，只要虚心请教他们也是愿意帮你的，也可以在职场中避免走很多的弯路，可能别人的一句点拨，就让你少花费了半天的时间去琢磨，所以要多向他人请教，取他人之长，才是职场新人需要做的。
对工作要热情
领导都喜欢工作有热情，做事情有干劲儿的员工，因为他的执行力比较强，分配的任务也能及时的去完成。尤其是新人更要如此，因为你对这个公司不熟，领导对于你的认知也紧紧在面试的时候体现出来的那些微薄的能力，所以这个时候更要积极主动的去工作，让领导看到你的热情，你的执行力，这样也可以在职场中给自己加分。
职场新人对职场不仅要努力的去做工作，也要多动脑，因为凡是只有在不断的思考中才会进步，不能一味的去做，那样和机器人有很什么区别，只是不停的在输入一些东西，所以要时刻记得不断的给自己的大脑输入一些东西，只有不断的输入新的知识，才会有更好的输出，这样也能更快速的适应职场的千变万化。
